Что же это такое , какое имеет отношение ко мне (m@ngo) и почему я решила об этом написать в блоге.

Такое чудно-мерзкое слово "крысятничество " относится к слэнгу определенных кругов и трактуется как " воровство ", причем не просто - а воровство у " своих ", вредительство исподтишка . Соответственно , " крыса " - это тот самый вор-вредитель.
Когда-То давно эти понятия были в ходу только в тех самых " определенных " кругах. Потом политико-экономические перевороты всё смешали .
Ныне этими терминами обозначают нечистых на руку сотрудников , занимающихся откатами, воровством с счетов фирмы и т.д.
Но даже размышляя на тему таких людей, мне не доводилось использовать слэнг и даже как-то мысленно привязывать к этим людям.
Недавно в небольшой дуэли ( а по-другому не назвать это , коли тебя лично вызывают на словесный бой общественно-прилюдно ) меня обвинили в крысятничестве. Я заинтересовалась толкованием сего понятия , удивилась какой-либо связи со мной, но комментировать не стала, т.к. оппонент и без этого был явно не в адеквате. А от людей "со справкой ", как говорится , взятки-гладки.
Но все-таки. Коли развить эту тему.
Если меня обвиняют в крысятничестве, значит обвиняют в воровстве "у своих ". Тогда бы хотелось уточнить : кто эти " свои " в контексте со мной и что же я своровала/кому навредила? Лично мне на память не приходит ничего такого , почему-то наоборот в " своих " я постоянно делаю денежные и моральные вливания. При этом под понятие " свои " одинаково хорошо вписывается и старый , и новый форум . С тем лишь уточнением что новый - это уже " старый " после чистки от крыс ( кого я под этим термином понимаю - читай ниже ).
Возможно , конечно , мой обвинитель в виду контекста этого самого обвинения , подразумевал под словом "крысятничество " что-то типа поиска негативной информации исподтишка . Но тогда , во-первых, это неверное использование жёсткого грубого слова , да ещё в качестве обвинения ( что , посудите сами , ничем хорошим самого человека не характеризует ). А во-вторых, просто абсурдно : вызвать на " дуэль " и ожидать , что оппонент "ляжет на землю и будет ожидать покорно , пока почки не отобьют "? С чего вдруг о себе такое высокое мнение ? :)
Ну вот и мы не сподобились лечь и сдаться .
Правда это только звучит грозно , а на самом деле просто так " карты легли ", что как раз перед "вызовом " на глаза попалась эта информация . Только тогда я не придала особого значения и не сделала выводов. Ан-Нет, вот человек сам пожелал, чтобы выводы были сделаны . И не " для себя ", а для общественности .
Что ж, хозяин-барин.

Итак . Вернемся к этому сложному понятию "крысятничества ".
Опять же , в поиске трактовки набрела на очень интересную статью . Статья от консалтинговой компании о "крысах " на фирмах , ну и их вреде , соответственно .
Несмотря на то, что никакой прямой связи с весто-сообществом нет , косвенная связь просто поразительно точна!
Вот некоторые цитаты (они буквально один-в-один отражают мое личное мнение о тех людях, с которыми пришлось столкнуться в прошлом году ):

« Крыса » - существо стадное. Если в компании завелась « крыса », очень скоро дела там пойдут плохо . « Крыса » начнет притягивать себе подобных , провоцировать сотрудников на неэтичные действия , вступать в сговор , и создавать схемы. И вот уже большинство персонала компании начинает « скулить » по поводу низкой мотивации, открыто либо скрытно саботируя работу.

Вред , наносимый «крысами » компании заключается еще и в том , что они уничтожают как класс весь продуктивный персонал . Столкнувшись с продуктивным и этичным сотрудником, который не ведется на «крысятничество », « крыса » начинает планомерное уничтожение этого сотрудника , поскольку он представляет явную угрозу . Это будут «подкопы », «подставы », сплетни и слухи, очерняющие репутацию стабильного сотрудника , и выставляющие его в дурном свете перед руководством . В конечном счете, « крыса » любыми способами отравит жизнь продуктивному сотруднику , и вынудит его написать заявление на увольнение.

«крыса» никогда не бывает ценным или продуктивным сотрудником. В лучшем случае « крыса » создает имитацию бурной деятельности (Ибд ), но если смотреть на результат , или , как мы говорим « на продукт », то продукт у нее весьма специфический . Ее продукт – незавершенные дела , плохо выполненная работа , отсутствие реальных результатов .

Как правило , « крыса » распространяет по офису дикие слухи и сплетни , цель которых – вызвать замешательство , расстройство и недовольство сотрудников , а также очернить владельца компании , создав ему негативную репутацию. « Крыса » всегда критикует руководство , владельца , компанию , продукт , рекламу, - все что угодно , что связано с ее работой. Так она « оправдывает » свои поступки , потому что если владелец и компания плохие , значит то, что она сделала , становится хорошим . Следует отличать критику «крысы » от конструктивных предложений или высказывания своего мнения продуктивными сотрудниками . « Крыса » никогда не берет на себя никакой ответственности.

В рассуждениях «крысы » мало логики. Она привыкла находить для себя «логичные » объяснения ее неблаговидным поступкам , и делает это постоянно , ведя бесконечный диалог сама с собой , стараясь логично объяснить нелогичное . « Крыса » не замечает , что в разговоре с другими людьми перестает быть «логичной ». Другим людям бывает трудно , а зачастую просто невозможно понять ее логику. Но также и сама « крыса » перестает воспринимать доводы разума.

Гениальные люди ! Так просто , в нескольких цитатах, великий смысл того , что я, будучи униженной и оболганной в то время , пыталась этично объяснить людям, частично и являющимся этими "крысами ".

К сожалению , синдром «крысятничества » заразен и передается контактным путем.

Да, это как раз то, что и происходило... одна-две "крысы " утягивали за собой в грязные игрища и других .

Самое ужасное то, что часто «крысы » бывают весьма убедительны. Большинство владельцев , благодаря стараниям «крыс », относятся к своему бизнесу как к некоему «кресту », который они должны теперь нести всю оставшуюся жизнь , заботясь о людях, которых они наняли, об их благосостоянии и о том , чтобы они вовремя получали зарплату , даже если компания находится на грани банкротства .
Забавно иногда наблюдать за реакцией какого-нибудь владельца компании , когда доносишь ему один простой факт : он никому ничего не должн. Владелец бизнеса – это человек , который создал рабочие места , и предоставил их «в аренду » своим работникам . Задача работников - заработать такой доход , которого хватит на то, чтобы покрыть «арендную плату », т.е. расходы бизнеса, и на выплату зарплаты . А если работники не зарабатывают такой доход , - это , прежде всего , их проблема.

И в эту игру со мной тоже играли : обвиняя в том , что форум - это уже не "мое ", это общественное , принадлежит обществу , и я не имею права его закрывать . А тем временем форум - это те самые " рабочие места ", сданные в аренду, и задача каждого была - делать сообщество приятным, интересным . Нет-Нет, это безусловно и моя задача тоже была , как у любого руководителя . Но и подчеркну : это была не только Моя проблема , это была обязанность каждого желавшего там общаться . А иначе ( что и было ) - это действительно не общественное имущество , а моё личное .

Причину появления в структуре "крыс " я для себя определила давным давно , но как очередное подтверждение верности этой статьи , рада увидеть эти слова здесь :

«Крысы » заводятся, прежде всего там , где нет порядка

И это совершеннейшая правда ! Как только я, как руководитель сообщества , отошла от постоянного контроля, начались стычки на пустом месте , грызня , и появились/переродились те самые "крысы ".
Безусловно можно прикрыться тем , что последние 1-1,5 в жизни того форума у меня просто катастрофически не было времени , даже на свою собственную сугубо личную жизнь , не говоря уж о развитии или контроле форума. Ведь форум - это всего лишь форум , и никто тебе памятник за него не поставит , да даже куда более мелкое и насущное - форум не принесет тебе денег на еду , форум не будет спасть с тобой в одной кровати , форум не родит и не вырастит с тобой детей . Форум - это просто форум .
Но и также безусловно - отвественность за появление "крыс " на моем корабле несу опять же я.
Теперь у нас новый " корабль ", там много палуб и кают, и все обитатели могут быть структурированы, могут получать информацию дозированно, могут иметь власть дозированно. У этого корабля уже не один-одинешенек капитан , на которого можно свалить любые беды . У этого нового корабля кроме обитателей теперь есть и целая команда помощников и матросов - те самые " свои ", на которых можно положиться .
Поэтому я желаю нашему кораблю - БОЛЬШОГО Плаванья!
Все крысы будут выброшены за борт безжалостно и беспощадно . Помните об этом , дорогие мои.

А пока мы играем в условную открытость форума, те "не-свои ", что менее умны , будут выдавать себя шубуршением ( ну а как вы знаете : после шубуршения, появляются идеи , где бы расставить мышеловки и как бы закрыть им вход ). Вот недавече была забавная ситуация : пришли к нам за помощью , оставили ссылку на исходный ресурс ; поскольку нигде более объявление не оставлялось, догадаться каким образом на исходном ресурсе появился представитель другого форума из серии " двое из ларца " - ну абсолютно не трудно ; и, конечно , с усиленной рекламой " идите к нам сюда ", правда при этом реальной помощи так никто и не предложил - зато покрасовались! В общем , в очередной раз убеждаюсь , что "нас читают " и не просто читают, но частенько копируют. И смотрится это всё настолько смешно ... что доставляет мне море удовольствия , моего личного , сугубо личного . Поэтому продолжайте-продолжайте, не останавливайтесь! :)

П.С. И да - почему я пишу об этом в блоге, не на форуме, допустим . А потому , что форум Вестимания - это не моё личное пространство , это большой корабль , и нет никакого смысла писать на стенах свое личное Имхо. На то и существуют блоги. И этой мой личный блог, где я пишу те вещи , которые вижу, о которых размышляю . Они не имеют прямого отношения к форуму, не олицетворяют общее мнение форумчан. Да и не требуют какого-либо обсуждения ( а форум - это прежде всего обсуждение ). Все кому пожелается поспорить со мной, высказать неодобрение или поддержку - знают где меня найти и смогут воспользоваться иконкой " личное сообщение ". You are welcome!